大家在定制工作服的時候，是如何選擇工作服的呢，您更注重的是工作服的款式還是質量？其實，我們在選擇工作服的時候，要根據工作的行業和性質，考慮的重點問題主要包括色彩，設計，面料等基本要求，接下來小編就和大家具體分析。市場上那些現貨批發的勞保服裝一般都是大批量做出的大貨，在確定某一款成熟的款式圖后，工廠就按照圖樣進行大量生產一批下來最少1000套，多則上萬套，甚至是十幾萬套，工裝定制生產完成后進行屯貨，然后就由經銷商或通過網店渠道進行市場銷售。

工作服和職業裝的高檔定制的含義：定制工作服是為工作需要而特制的服裝，工作服設計時需根據客戶的要求，結合職業特征，團隊文化，年齡結構，體型特征，穿著習慣等，從服裝的色彩，面料，款式，造型，搭配等多方面考慮，提供更佳設計方案，為顧客打造賦予內涵及品位的全新職業形象。

這樣的一整套流程，稍微用心就會發現，這樣的工作服產品是沒有什么開發設計成本的，生產前期的環節也是跟工作服采購企業的需求沒有什么特別的聯系，這一點恰恰是與團體定制型工作服很大的區別，現貨工作服由于設計開發成本少，同時生產量大，這樣平均到每一套工作服上的價格自然也就少很多。

比如一批10-20萬的勞保服現貨，工作服生產廠家會將同樣的制作工藝通過采用機械流水作業來實現，這樣不但可以大幅度的削減人力成本，還節約了平均每一套工作服的生產時間成本。

然而，定做工作服就不一樣了，客戶一般做100-500套，幾百件的話自然很難能進行機械流水作業，數量太少了也流不起來啊，制版和成衣生產環節包括有的客戶的繡花印花工藝要求，很多只能靠人工手工作業完成，這樣算來，定制工作服的生產成本自然是遠遠高于大批量流水生產的現貨工作服的。

河南天曼服飾專注工作服定做的廠家，20年工作服定做經驗，連續為河南省上市企業牧原集團服務8年，款式多樣、廠家直銷。夏季工作服定做，歡迎撥打電話咨詢！